疫情发开后的第一年，目前并没有新的爆发，各行各业都开始井然有序的恢复。作为一家有经验的智慧陪护公司，今天安护通来给大家分享下2023年的护工市场现状。

　　目前护工的定义并不明确。其实可以笼统的分为医院护工和非医院护工，也可以称为居家护工。医院护工简单来说就是指在医院协助病人家属对病人进行日常护理的护工，包括协助病人用餐、排泄、沐浴、床单的清洁等。而居家护工则是更多在日常居家照护的护工，相比医院护工，家务工作占比会更多。

　　目前在我国，护工尚不属于正规职业范畴，是介于家政保姆与医院护士之间的临时辅助性勤务人员。我国护工费用尚未纳入医保体系，多由患者个人承担。虽然有部分地区，对于“失独”老人的护工费用给予一定的保障和补贴，但是所能覆盖的范围有限，大部分患者的护工费用均由本人承担。

　　在护理需求呈现井喷式增长的今天，护理费用占据整体医疗费用的很大部分。许多长期卧病在床的病人，其聘请护工的费用成为最大的支出之一。许多家庭因不能支付正规护工的高额护理费用而选择由家属轮流看护或者在社会上聘用价格较低的“黑护工”来替代。长此以往，不仅增加了家庭的负担，而且也增加了护理事故发生的风险，不利于病人的康复。

　　所以2023年护工市场现状可以简单归纳为3点：

　　1、护工行业市场乱，从业乱，收费也乱。

　　2、从业人员能力参差不齐，缺乏专业培训和职业保障。

　　3、缺少行业监管和甲乙双方权益保障机制。

　　可以这么说，尽管护工这个职业是一直存在的，但是一直没受到足够的重视，随着人口老龄化的加深，陪护市场不断扩大，未来的护工市场会越来越大，也会有更多的机遇。